По данным службы занятости Приморья на сегодня в крае 19,9 тысяч безработных и более 50 тысяч вакансий
По данным службы занятости Приморье в крае зарегистрировано 19,9 тысячи безработных граждан. Это на 4,9 тысячи меньше в сравнении с аналогичным периодом прошлого года. Между тем, за текущую неделю банк вакансий заметно пополнился. Сегодня в Приморье 51,8 тысяча предложений от работодателей. Наибольшее количество вакансий приходятся на Артем, Владивосток, Находку и Уссурийск.
Государственная инспекция труда в Приморском крае обращает внимание работников и работодателей края:
на официальном сайте Гострудинспекции в ПК опубликован
РЕЕСТР РАБОТОДАТЕЛЕЙ ГАРАНТИРОВАННО СОБЛЮДАЮЩИХ ТРУДОВЫЕ ПРАВА РАБОТНИКОВ, в который вошли лучшие представители краевых организаций. Всего на 01 января 2012 года перечень достойных представителей работодателей края представляет 51 организация – обладатель «Сертификата доверия работодателю». Напомним, что «Сертификат доверия работодателю» выдается предприятиям и организациям, неукоснительно соблюдающие все требования трудового законодательства.
Все предприятия, вошедшие в Краевой реестр добросовестных работодателей, являются участниками Регионального Проекта «Декларирование деятельности предприятия по реализации трудовых прав работников и работодателей», реализуемого на территории Приморского края с июля 2008 года.
Более подробная информация о Проекте и об организациях – Декларантах размещена на официальной страничке Гострудинспекции в ПК в разделе Проект «Декларирование»
— Цикл публикаций об организациях – обладателях «Сертификата доверия работодателю»…
Кроме этого, с целью предупреждения граждан, находящихся в поиске работы, и предотвращения наступления неблагоприятных последствий их трудоустройства, на официальной страничке Гострудинспекции в ПК в разделе размещен СПИСОК НЕДОБРОСОВЕСТНЫХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ.
В вышеуказанный список включены предприятия – должники по заработной плате (невыплата свыше 2-х месяцев), данные о недобросовестных работодателях краевых организаций обновляются ежемесячно.

Добавить комментарий