Прокуратурой г. Находки проведена проверка соблюдения трудовых прав работников ОАО «Находкинское управление механизации».
В ходе надзорных мероприятий установлено, что в нарушение требований ст. 84.1 и ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора с работником данного предприятия работодателем не произведена выплата всех сумм, причитающихся работнику, в день его увольнения, передает ДВ — РОСС.

При этом ранее генеральный директор ОАО «Находкинское управление механизации» уже привлекался к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение сроков расчета с уволенным работником, за что был подвергнут штрафу в размере 2 тыс. рублей.
Учитывая данные обстоятельства, прокурором города в отношении указанного лица возбуждено производство по делу об административном производстве, предусмотренном ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде и об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение).
11 марта 2014 г. по итогам его судебного рассмотрения генеральный директор ОАО «Находкинское управление механизации» дисквалифицирован сроком на 1 год.
К настоящему времени во исполнение требований прокурора нарушенные права уволенного работника предприятия восстановлены.