Камчатская транспортная прокуратура проверила исполнение требований законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве граждан, ранее замещавших должности государственной службы. Об этом передает ДВ-РОСС со ссылкой на Дальневосточную транспортную прокуратуру.

В соответствии с требованиям Федерального закона «О противодействии коррупции» работодатель при трудоустройстве гражданина, ранее замещавшего должности государственной службы, в течение 2 лет после его увольнения, обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого трудового договора представителю нанимателя государственного служащего по последнему месту его работы.

В ходе проверки прокуратура установила, что КГКУ «Центр обеспечения действий по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности в Камчатском крае» уведомление о заключении трудовых договоров с бывшими сотрудниками Камчатской таможни и Камчатского линейного отдела МВД на транспорте в установленный законом срок руководству таможенного органа и полиции не направило.

Транспортный прокурор руководителю учреждения внес представление, по результатам рассмотрения которого нарушения устранены, должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.

Кроме того, по постановлениям прокурора мировой суд привлек руководителя учреждения к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего) в виде штрафа.