Принудительные меры побудили организацию исполнить судебное решение.
В отделении судебных приставов по исполнению исполнительных документов в отношении юридических лиц по Владивостокскому городскому округу ГУФССП России по Приморскому краю находилось исполнительное производство о восстановлении гражданина в должности монтажника в компании, основной деятельностью которой является ремонт электрического оборудования, передает ДВ — РОСС
со ссылкой на пресс-службу ГУФССП России по Приморскому краю.

Мужчина посчитал свое увольнение неправомерным, так как трудовые обязанности он исполнял добросовестно и дисциплинарных взысканий не имел, в связи с чем обратился с иском в суд. По результатам рассмотрения дела суд признал приказ руководства о прекращении трудового договора с истцом незаконным и принял решение о восстановлении его в ранее занимаемой должности.
Поскольку исполнительный документ подлежит немедленному исполнению, сотрудник Службы выехал по адресу должника-организации и вручил ее представителю процессуальные документы, а также разъяснил ответственному должностному лицу последствия неисполнения судебного решения, в том числе возможность привлечения к административной и уголовной ответственности.

Однако должник требования исполнительного документа не исполнил, в связи с чем представитель закона вынес постановление о взыскании исполнительского сбора в размере 50 000 рублей.
Чтобы избежать дальнейших последствий руководство общества с ограниченной ответственностью издало приказ о восстановлении взыскателя на работе. В настоящий момент гражданин приступил к исполнению своих служебных обязанностей, его трудовые права восстановлены.

Пресс-служба ГУФССП России по Приморскому краю