Гражданке К., с 30 ноября прошлого года была назначена досрочная трудовая пенсия.
Однако в марте 2011 года Пенсионным фондом принято решение об отказе в назначении ей трудовой пенсии в связи с исключением стажа, дающего право на досрочное назначение такой пенсии, периода работы медсестрой в муниципальном предприятии, передает ДВ- РОСС со ссылкой на Елену Телегину, старшего помощника прокурора Приморского края.
.

Между тем, она работала как в муниципальном предприятии «Центральная городская больница», так и Центральной городской больнице, то есть в одной и той же организации, которая в свете меняющегося законодательства изменила свою организационно-правовую форму. Такое изменение организационно-правовой формы юридического лица не может быть поставлено в вину работнику, характер профессиональной деятельности которого остался прежним.

В связи с чем, межрайонный прокурор обратился в суд в интересах пенсионерки с исковым заявлением о признании незаконными действий Пенсионного фонда по исключению из льготного стажа периодов работы и отказ в назначении досрочной трудовой пенсии.

Решением суда исковые требования прокурора удовлетворены в полном объеме, на ГУ «Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Дальнереченскому городскому округу и Дальнереченскому муниципальному району» возложена обязанность по назначению пенсии с первоначальной даты – 30.11.2010.