Что сделано для увольняемых сотрудников «Примтеплоэнерго»?
На тот период для работников было подготовлено 1584 уведомлений. Из этого количества 789 человек работодатель планировал трудоустроить на предприятии с учетом преимущественного права работников на другие рабочие места, число работников, подлежащих фактическому сокращению, составляло 795 человек.
Прошло три недели. Что сделано? 13 мая 2016 год этот вопрос обсуждали председатель приморской краевой организации Профсоюза работников жизнеобеспечения С.В. Кожухарь и генеральный директор КГУП «Примтеплоэнерго» А.В. Григорьева.
Дважды – 25 апреля и 10 мая — профсоюз встречался с руководством предприятия для всестороннего обсуждения этого вопроса. На сегодняшний день:
1. 928 работникам уже предложены другие имеющиеся вакансии на предприятии.
2. 32 человека по собственной инициативе воспользовались своим правом досрочно расторгнуть трудовой договор.
3. 603 работника будут уволены в связи сокращением, из них 318 работников – это пенсионеры, с 285 работниками ведется работа службами занятости и работодателем. Большинство работодатель планирует трудоустроить по срочным трудовым договорам, предложить перевод на сезонную работу, с вручением уведомлений, в которых указано, что с началом отопительного сезона именно эти работники будут трудоустроены.
Председатели первичных профсоюзных организации тепловых районов и филиалов вошли в комиссии, которые созданы на предприятии.
До 1 июня 2016 года работодатель внесет изменения в штатное расписание с учетом увеличения заработной платы рабочих в размере до 30% от экономии средств на оплату труда, полученной в рамках реализации мероприятий по оптимизации численности и штата.
Следующее подведение итогов состоится 1 июня 2016 года.
Ситуация в Примтеплоэнерго по-прежнему остается на контроле у депутата Государственной Думы РФ В.В. Пинского.
Об этом сообщает С.В. Кожухарь – председатель приморской организации Общероссийского профсоюза работников жизнеобеспечения.
Источник — Федерация профсоюзов Приморского края
Добавить комментарий