«Я убежден, что и бизнес должен принимать участие в развитии института нянь, предоставляя своим сотрудницам поддержку», — отметил Валерий Лимаренко.

На Сахалине стартовала программа «Школа нянь», в рамках которой обучат 700 специалистов, осуществляющих профессиональный присмотр и уход за детьми. Также в течение двух ближайших лет в государственных дошкольных учреждениях Сахалинской области появится 120 новых групп. Это увеличит количество мест в детских садах на 20%, сообщили в правительстве Сахалинской области.

— Повышение рождаемости — одно из ключевых направлений работы регионального правительства, и 2025 год в Сахалинской области объявлен Годом счастливого материнства. За последние годы мы решили немало сложных задач. Уверен, с общественной поддержкой, эффективным взаимодействием властей, бизнеса, волонтёров и неравнодушных граждан мы сможем поднять статус материнства, дать женщинам особые привилегии, оказать всю необходимую помощь и поддержку. Мы уже начали подписывать соглашения с бизнес-сообществами, чтобы закрепить статус материнства в системе корпоративных ценностей. За время декрета женщины не должны терять квалификацию и при необходимости и желании как можно скорее вернуться обратно на работу. Для этого нужна помощь, и мы считаем, что у нас должен появиться институт нянь.

При этом, я убежден, что и бизнес должен принимать участие в его развитии, предоставляя своим сотрудницам поддержку в найме няни.

Кроме того, требуется увеличить количество мест в государственных детских садах и ясельных группах, — сказал губернатор Валерий Лимаренко.

В рамках проекта «Сопровождение женщины после родов» в период с 2025 по 2027 год профессиональную подготовку пройдут 700 человек. Ими станут не только непосредственно бабушки, но и «серебряные добровольцы», а также студенты и выпускники высших и средних образовательных учреждений островного региона.

Всего подразумевается три различных профиля специалистов:

индивидуальная няня — будет осуществлять услуги присмотра и ухода на постоянной или почасовой основе;
няня-специалист — будет также иметь навыки логопеда, репетитора и приглядывать за детьми с особенностями развития;
домашняя няня — ей может стать один из родственников, например, бабушка или старшие братья и сестры.
— Мне приятно видеть всех тех, кто первый откликнулся реализовать такую важную задачу. Впервые в этом году мы выберем лучшую няню в рамках конкурса «Сахалинский маяк».

Мы понимаем, что няня, которая приходит в сад, в семью должна иметь хорошую подготовку, потому совместно с СахГУ и нашим медицинским колледжем запускаем серьёзную программу по подготовке нянь. Первый поток стартует уже 1 апреля.

Каждый из вас напишет заявление, пройдет медицинский чекап и выберет одну из двух программ — «Педагогика, воспитание и уход за детьми дошкольного возраста» или «Няня (работник по присмотру и уходу за детьми)». По окончанию все пройдут сертификацию — демонстрационный экзамен, чтобы показать работодателям, чему вы научились за время обучения, и собеседование, чтобы понимать цели, задачи и высокий статус, который вы будете нести в Сахалинской области, — обратилась к участникам встречи министр образования Сахалинской области Анастасия Киктева.

Подготовка нянь будет проходить в несколько этапов. После отбора обучение будет проходить на базе Сахалинского государственного университета и медколледжа

Обучение продлится 250 часов, займет 2,5 месяца и будет состоять из 6 блоков:
правовое обеспечение профессиональной деятельности;
организация различных видов деятельности и общение детей;
взаимодействие с родителями воспитанников;
основы педиатрии и гигиены детей;
психолога-педагогические основы организации общения детей дошкольного возраста;
теоретические и методические основы физического воспитания и развития.
Первый поток стартует с 1 апреля, в него войдут 25 человек. Вторая группа аналогичная по числу участников приступит к обучению с 16 апреля. Подготовка будет проводиться как на платной основе, так и бесплатно.

— Мы запускаем две образовательные программы, которые нацелены на разные аудитории. Первая — программа профессиональной переподготовки по воспитанию и уходу за детьми дошкольного возраста. По итогу присваиваем категорию младшего воспитателя. Эту программу мы предлагаем тем, кто имеют среднее или высшее образование. Наши выпускники будут работать в детских садах и семейных группах. Вторая — программа профессионального обучения новой профессии «Няни». Здесь более широкая целевая аудитория, мы готовы обучить 500 человек. По окончанию программы выпускники смогут работать помощниками воспитателей или в коммерческих компаниях в качестве нянь, — сказал проректор СахГУ Алексей Огнев.

По итогам будет сформирован пул из 500 «домашних нянь» и 200 нянь-специалистов. Кроме того, уже в 2025 году в дошкольных госучреждениях планируется увеличить количество групп для детей от 2 до 3 лет на 10% (60 групп), еще 60 групп дополнительно откроют в 2026 году. Также благодаря формированию пула квалифицированных специалистов появится возможность открыть корпоративный детский сад для детей и сотрудников СахГУ и создать четыре семейные группы.

— Мы долго ждали, когда на Сахалине будет создана «Школа нянь». В 2023 году я стала лучшей няней России. Сейчас моя задача — вести за собой нянь на таком же уровне, чтобы родители со спокойным и открытым сердцем доверяли нам своих деток.

Сегодня нашему самому маленькому малышу всего 19 дней. И моя цель сделать так, чтобы таких нянь было больше.

Любовь к детям, профессионализм, понимание как развивается ребенок — все это является основой нашей деятельности, — поделилась руководитель «Корпорации нянь» Виктория Кирина.

— Все наши «серебряные волонтёры» эту программу восприняли очень высоко. Четыре моих волонтёра — это воспитатели с большим стажем работы. Все мы за эту идею. У всех нас есть внуки, мы уже с повышенной квалификацией, — добавила координатор «серебряных волонтёров» в Долинске Наталья Русина.

2025 год в Сахалинской области объявлен Годом счастливого материнства. В рамках нового движения в островном регионе будут внедрять новую культуру материнства, поддерживать и развивать инициативы по повышению и стимулированию рождаемости и поддержке семей с детьми. Например, для женщин появится возможность сформировать карьерный план на период декрета, формируется институт нянь, будет оказана полная медицинская поддержка на всех этапах беременности. Все это поможет женщинам счастливо и беспрепятственно провести период ожидания и становления малыша.

Автор: ИА АСТВ