Во Владивостоке на фоне нехватки воспитателей детских садов взяли на работу 58 сотрудников, которые не соответствовали квалификационным требованиям
При этом указанные лица приняты на работу с нарушением ч. 2 ст. 21 федерального закона «Об образовании в РФ», ст. 196 Трудового кодекса РФ, поскольку они не соответствовали квалификационным требованиям, установленным приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ, в части необходимости наличия среднего (полного) общего образования и профессиональной подготовки в области образования и педагогики.
В целях устранения выявленных нарушений прокурором главе города Владивостока внесено представление об устранении нарушений закона, а также внесены 30 представлений руководителям учреждений, допустивших нарушения прав несовершеннолетних на получение дошкольного образования надлежащего качества.
По результатам рассмотрения внесенных мер прокурорского реагирования администрацией г. Владивостока и руководителями образовательных организаций принято решение об организации направления сотрудников для прохождения соответствующего обучения, 30 виновных лиц привлечены к дисциплинарной ответственности.
Информацию приводит пресс-служба прокуратуры Приморского края.
Детские сады Приморского края: большая текучесть кадров и низкий уровень оплаты труда воспитателей
Контрольно-счетная палата Приморского края представила отчет об анализе исполнения указа президента России от 07.05.2012 №597 «О мероприятиях по реализации государственной политики» за 2013 год и первый квартал 2014 года. В нем изучается ситуация с зарплатой педагогических работников образовательных учреждений общего образования и дошкольных образовательных учреждений. По официальным данным, за первый квартал 2014 года уровень средней зарплаты педагогических работников детских садов вырос до 26,1 тысячи рублей, при этом он на 6% не достигает уровня средней зарплаты в сфере общего образования (27,8 тысячи рублей).
Наибольшее отклонение от необходимого уровня зарплаты зафиксировали в Дальнереченске («минус» 18,1%), Артеме («минус» 9,1%) и Уссурийске («минус» 8,8), в районах — в Пожарском («минус» 22,5%), Тернейском («минус» 14,8%) и Хасанском («минус» 12,1%).
Низкий уровень зарплат сложился в том числе в связи с тем, что воспитатели часто работают в полставки. При нагрузке, не превышающей одну ставку, уровень средней зарплаты работников не может быть доведен до уровня средней в сфере общего образования, отмечают аудиторы палаты. Кроме того, в отдельных учреждения наблюдается большая текучесть кадров и низкий уровень оплаты труда вновь принимаемых работников.
Запланированные темпы роста зарплаты (в процентах к предыдущему году)
Работники детских садов (около 7200 тысяч человек): 2013 — 158%, 2014 — 110%, 2015 — 110%, 2016 — 109%, 2017 — 112%, 2018 — 108%
Добавить комментарий